INTRODUCTION

• Présentation du formateur, du programme et des objectifs
• Positionnement des stagiaires : questions, attentes
• Evaluation préformation

CONTENU

COMPRENDRE LA CRISE SUICIDAIRE EN EHPAD

• Définitions et concepts clés.
• Facteurs de risque spécifiques au grand âge.
• Mythes et représentations autour du suicide des personnes âgées.
• Souffrance psychique, dépression et crise suicidaire.

REPÉRER LES SIGNAUX D'ALERTE

• Signes verbaux, comportementaux et émotionnels.
• Particularités en cas de troubles cognitifs.
• Analyse de situations concrètes en EHPAD.

ACCOMPAGNER UNE PERSONNE EN CRISE SUICIDAIRE

• Posture professionnelle et écoute active.
• Savoir quoi dire et quoi éviter.
• Aborder directement la question du suicide.
• Adapter son intervention à son rôle professionnel.

AGIR EN ÉQUIPE ET DANS LE CADRE INSTITUTIONNEL

• Procédures d'alerte et de transmission.
• Travail pluridisciplinaire.
• Confidentialité, partage des informations utiles et responsabilité.
• Place de la famille et des proches.

PRENDRE SOIN DES PROFESSIONNELS

• Impact émotionnel des situations suicidaires.
• Prévention de l'épuisement et de la culpabilité.
• Ressources et dispositifs de soutien.

BILAN DE LA FORMATION 

• Tour de table : retour des stagiaires au regard des objectifs présentés
• Evaluation post-formation

Tous les accompagnants ASL, AS, IDE, psychologue